为了进一步培养知识型、技能型、创新型的高素质职工队伍，促进企业的创新发展，7月19日，成都希望食品有限公司特举办“锻造工匠精神 展现员工风采”职工劳动技能大比拼活动。

技能比拼活动开幕式

希望食品工会、党委、行政主办此次活动，300余名参赛选手和员工代表齐聚一堂，共同参与公司职工劳动技能大比拼活动开幕仪式。会上，新津县总工会主席刘仁斌到场为本次活动致开幕词。他提到，随着经济高速的发展，技能型人才越来越受社会青睐。成都希望食品致力于造就一支有理想、守信念、讲技术、会创新、敢担当的企业工人队伍，为推动公司创新型发展发挥重要作用。本次技能大赛旨在加强队伍团结，业务技能的提升，以技能比拼的方式展现希望食品员工风采。

300余名参赛选手及员工

技术总监连军强、常务副总班明龙、新津县总工会主席刘仁斌

随后，成都希望食品常务副总班明龙在开幕式上讲到，随着社会的不断发展，“工匠精神”显得尤为重要。近两年来，希望食品公司在集团和控股的带领下制定了工人技术等级评定，培养了一批能力强技术高的技能型人才。举办职工技能大比拼的目的也是激励大家努力专研，充分发扬“工匠精神”。

参赛选手积极比拼

此次技能比拼分为产品结扎、管道焊接、星三角延时启动、换轮胎、发货比赛、汽车定点停车、产品鉴别、辅料掺假鉴别等21个项目。大家纷纷拿出看家本领，一个个铆足了干劲儿将自己的技能展示出来。

技术骨干获得奖励证书及奖金

经过紧张激烈的比拼，最终21个项目圆满完成。108个技术骨干脱颖而出，并获得了荣誉证书和奖金。随后他们将回到各自的岗位上发光发热，在技术创新的征程上进一步提升，并为企业的发展提供坚实的支撑。